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2011年梅县事业单位公开招聘人员公告

 发布时间2011-07-15    浏览次数: 10

 

2011年梅县事业单位公开招聘人员公告

 

 

根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(广东省人民政府令第139号)及《关于做好事业单位公开招聘人员工作有关问题的通知》(梅市人社[2010]186号)文精神,经县委、县政府同意,现就2011年梅县事业单位公开招聘人员具体事项公告如下:

一、报考条件

应聘人员必须具备下列资格条件:

(一)遵守中华人民共和国宪法和法律;

(二)具备良好的品行和职业道德;

(三)具备岗位所需的专业或者技能条件;

(四)适应岗位要求的身体条件和工作能力;

(五)符合招聘职位的条件要求,详见《2011年梅县事业单位公开招聘人员职位表》(附件1);

(六)报考年龄的计算截止到 2011 715

尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员,以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员,不得应聘。

二、报名办法

(一)报名方式、时间、地点

1、报名方式:采取现场报名方式。应聘人员填写《广东省事业单位公开招聘人员报名表》(见附件2),提供身份证、报到证、户口证明、学历证书、其他相关证书等资料原件及复印件各一份,已婚者需提供计划生育证明。《报名表》上需粘贴近期大一寸正面免冠照片,另附一张同底照片(背面写上姓名和报考职位)。在国有单位工作的应聘者,还需提供工作单位同意报考的证明,报名时统一审核。考试前2天到梅县人力资源和社会保障局二楼事业单位人事管理股领取笔试准考证。

2、报名时间:2011 7 26日至728日。上午 830-1130 ;下午230-530

3、报名地点:梅县人力资源和社会保障局二楼招聘厅。(梅县新县城行政区)

(二)报名要求

1、应聘人员报名与考试时使用的身份证必须一致。

2、应聘人员提交的报考申请材料必须真实、准确,并填写《广东省事业单位公开招聘人员报名表》一份(附件2),提供虚假报考申请材料的,一经查实即取消报考资格。

3、每个应聘人员只能报考一个符合招聘条件的职位。

(三)报名收费

经物价部门批准,事业单位招聘考试参照公务员考试收费标准,每位考生收取报名费20元、考务费30元,共50元。

三、考试

考试包括笔试、面试。

(一)笔试主要测试应聘人员从事事业单位工作应具备的基本素质。笔试内容为《公共知识》和《申论》综合为一科。考试不指定用书。 

笔试时间:201185日(星期五)上午9001100

笔试地点:梅县新城中学

笔试成绩按100分计算,成绩计算到小数点后一位。笔试成绩相同时,视为该岗位面试并列。

笔试成绩将在笔试结束后 10个工作日内在梅县人力源和社会保障局门户网站(http://rsj.gdmx.gov.cn/index.php)、梅县人才网(http://www.mxrc.cn)及各单位的门户网站上公布。

(二)面试

根据笔试成绩从高分到低分排序,每个招聘岗位按1:3的比例确定进入面试人选。笔试结束后20 个工作日内,将在梅县人力资源和社会保障局门户网站(http://rsj.gdmx.gov.cn/index.php)、梅县人才网(http://www.mxrc.cn)及各单位的门户网站上公布参加面试人员名单。具体面试时间、地点等事项另行通知。面试主要对应聘人员的基本素质、适应岗位的专业素质及潜能进行综合测评。具体由用人单位及主管部门采取结构化面试或实操等方式进行。

参加面试的人员须持本人身份证及有关证明材料,参加面试人员所持证件必须是原件,复印件无效。

面试成绩按100分计算,成绩计算到小数点后一位。面试结束后,当场向考生公布面试成绩。

考试总成绩合格分数线为60分。

考试总成绩按下列公式计算:

考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%

四、体检

体检按应聘人员考试总成绩从高到低顺序,以及招聘岗位11的比例确定体检人员。体检不合格的,按成绩高低在具备候选资格人员中依次递补。体检标准按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》粤人社发〔2010382号执行。

五、考察

体检合格者进入考察程序。因考察不合格出现招聘岗位缺额的,在同一岗位中按应聘人员总成绩由高分到低分进行等额递补。考察按《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发[2010]276号)执行。

六、聘用

拟招聘人选名单将在梅县人力资源和社会保障局门户网站(http://rsj.gdmx.gov.cn/index.php)、梅县人才网(http://www.mxrc.cn)及各单位的门户网站上公示7个工作日。经公示无异议的,按有关规定办理聘用手续。

被聘用人员试用期按国家和省的有关规定执行。试用期满,经考核不合格的,取消聘用资格;考核合格的,按照国家有关法律、法规,在平等自愿、协商一致的基础上,与招聘单位签订正式聘用合同,并严格履行合同条款。

七、相关待遇

被聘用人员身份为事业单位工作人员,并按有关规定享受相关待遇。

梅县人力资源和社会保障局设立举报监督电话,受理群众的监督和举报,举报电话:0753-25890560753-2589135

各用人单位咨询电话:0753-2589650(梅县教育局)、0753-2589099(梅县水务局)、0753-2230832(梅县技工学校)、0753-2589491(梅县农业局)。

本公告由梅县人力资源和社会保障局及用人单位负责解释。

 

                                                                             梅县人力资源和社会保障局

                                                                    一一年七月十五日

 

附件1:2011年梅县事业单位公开招聘人员职位表》(点击此处下载)

附件2:《广东省事业单位公开招聘人员报名表》(点此处下载